Поэтому все эти тенденции легко могут спрогнозировать бизнес-аналитики и директоры крупных фирм. Конечно, их рекомендации мало будут полезны выпускникам школ и абитуриентов этого года, зато знание их поможет студентам-выпускникам оказаться на своем месте, лучше понимать, как обстоят дела в их профессиональной сфере.
Поэтому ПУ решили узнать, чего стоит ждать от рынка труда в 2024 году, каким специалистам "повезет", а каким - не очень.
ТЕНДЕНЦИИ 2024: ЧТО ПРОИСХОДИТ НА РЫНКЕ ТРУДА?
Многие тенденции, о которых стоит знать выпускникам 2024 года, зародились еще в прошлом году. Например, резко стали востребованы IT-специалисты, инженеры, дизайнеры. Например, по данным сервиса «Профи. ру», в 2023 г. на платформе разместили на 66% больше вакансий в сфере сервисной интеграции, чем годом ранее, веб-дизайнеров искали на 46% чаще, на программистов – на 34%, разработчиков сайтов – на 30%.
И все эти тенденции не планируют идти на спад и в 2024. Так, согласно опросу "Работа.ру", 66% работодателей считают, что на первом месте по востребованности будут стоять IT-специалисты, на втором - рабочие, а на третьем месте - врачи, за них проголосовало 38% людей.И эксперты эту тенденцию подтверждают.

Еще одна тенденция - это то, что фирмы все чаще отходят от привычной работы "по договору". Сейчас компаниям гораздо выгоднее работать с фрилансерами по договору. Так, в 2023 году фрилансеры заработали на 53% больше, чем в 2022. Чаще всего нанимали дизайнеров, преподавателей, копирайтеров и программистов. Так что студентам из этих сфер, возможно, стоит активнее присмотреться к альтернативному формату работы в новом году.
КАКИЕ РАБОТНИКИ НУЖНЫ ПРЯМО СЕЙЧАС?
Несмотря на то, что 2024 год только начался, работодатели уже вовсю ищут себе новых сотрудников. По данным hh.ru Северо-Запад, за последние 30 дней только в Петербурге разместили 95 тысяч вакансий. Чаще всего ищут работников в сферах продаж и обслуживания (менеджер, маркетолог, администратор и т.д.), все тех же рабочих (токари, сварщики, монтажники), и сотрудников производственной сферы и сервисного обслуживания (электрики, слесари и т.д.).

Для кого-то это хороший способ быстро подзаработать после праздников, а для некоторых, кто отучился на эти профессии в колледжах, сейчас - самое время "прыгнуть" в нужный вагон и постепенно подниматься по карьерной лестнице.
Но и в других сферах резкого падения спроса на работников не было. Поэтому всем тем, кто зацепился за востребованную профессию в прошлом году, не стоит полностью менять свою профессию и переучиваться. Достаточно попробовать записаться на стажировку или отправить свое резюме в компанию. Пускай она будет не самая крупная, зато вы уже сможете нарабатывать профессиональный опыт, который ценится сейчас работодателями больше всего.
КТО ЕЩЕ БУДЕТ ВОСТРЕБОВАН В 2024 ГОДУ?
Конечно, по-прежнему наиболее успешными профессиями считаются IT-специалисты. Но, по сравнению с 2023 годом, здесь тоже произошли изменения: если раньше искали хоть кого-то, кто будет уметь программировать, работать с базами данных и выполнять самые простые задачи, сейчас к отбору подходят серьезнее: в основном компаниям требуются уже опытные профессионалы, способные решать задачи по перестройке бизнес-процессов. Именно этим специалистам обещают высокие зарплаты и большие перспективы в профессии.

Похожая ситуация происходит и с инженерными и техническими специальностями. А особенно в нефтегазовой и военной промышленности. Кстати, в этой сфере есть хорошие новости и для выпускников колледжей, потому что специалисты рабочих профессий (токари, сварщики, монтажники, наладчики) здесь так же нужны.
Отдельное направление, где ожидается рост спроса на специалистов – это продажи. Учитывая, что цель практически любой компании - получить прибыль, продать свой продукт, эта сфера становится одной из самых востребованных. Все дополняется еще и потребительским поведением: из-за нестабильности экономики, каждый десятый россиянин стал более осторожно относиться к расходам, сократил их. Похожая ситуация наблюдается и в бизнесе. И логично, что убедить людей приобрести товар или услугу становится сложнее. Так что и компании готовы больше тратиться на хороших продажников.
Отдельная сфера, которая отчасти связана с IT, это работа с базами данных. Это связано и с развитием искусственного интеллекта, и с цифровизацией многих сфер, причем как частных, так и государственных. Поэтому специалисты, которые умеют составлять или редактировать базы данных, быстро искать в них нужную информацию, точно не останутся без работы в будущем.
В Петербурге есть еще одно направление, которое по прогнозам экспертов hh.ru, будет активно развиваться в городе. Это туристическая сфера. Поэтому всё также в топе у бизнеса останутся работники для horeca (официанты, администраторы,
кухонные персонал и повара), а также специалисты, разбирающиеся в туристической
сфере (менеджеры по продажам, менеджеры по развитию бизнеса, эксперты по
туризму, гиды).
Но все же эксперты предупреждают: добиться успеха можно в любой сфере. Для этого в себе нужно развивать так называемые универсальные навыки. В hh.ru нам назвали шесть таких умений:
