Пять углов



Наши опросы
Колонка редактора
Девятиклассникам
Портфолио
На практику — в ПУ!
Развлечения
Каталог профессий
Каталог вузов
Каталог сочинений
На дистанции
Каталог увлечений
Наши авторы
Вопрос в редакцию
Контакты
О нас
Архив номеров
Письма о войне и победе
Кем быть
Журнал старшекласcников
|

выпускнойШкола 2 Березовкалицензиярейтинг вузовУчительКонцертволонтерствофестивальолимпиадаЕГЭ 2018Куда сходитьЛучшее на Стенесоветы психологаРостов-на-Донуподготовка к ЕГЭИТМОпрофориентацияВШЭЕГЭ-2022ТворческиеисторияАкадемическая гимназия 56университетегэ 2017Ваши историифизикаВПРолимпиадывузы75 лет Победычто посмотретьКак сдать ЕГЭИгра престоловподготовка к ЕГЭкарантинжурфакпабликаторподготовка к ОГЭопросстудия журналистики Калининского р-нашколарусский языккуда поступатьМинистерство образованияобразованиеВыходныеКем бытьинтервьюОльга ВасильевапсихологиясоветыпоступлениеШкола 151Каталог профессийотношенияличный опытэкзаменНа дистанциикаталог сочиненийвсё о поступлении 2019СочинениеНа практику — в ПУ!ОГЭрейтингВУЗаккредитацияжурналистикаразвлеченияСПбГУлайфхакВостребованныеНовыематематикакинорецензияпутешествияМинистр образованияканикулыРособрнадзорМного платятКаталог вузовитоговое сочинениеДевятиклассникамработаИван Трояновэкзаменывыставкагимназия 19 ОрелНовый годмузыкалитературакак прошли ЕГЭ-2018увлеченияМГУВсероссийские открытые урокиприемная кампаниякнигиисследованиеЧто почитать
Пять углов
Компании замкнутых людей успешнее, чем общительных

Компании замкнутых людей успешнее, чем общительных

Такой вывод сделали ученые Гарварда, Стэнфорда и Чикаго

Просмотры
1065
Профессионалы провели исследование: опросили 4591 генеральных директоров публичных предприятий США, после чего определили по записям с помощью алгоритмов, к какому типу можно отнести человека – экстраверту или интроверту. 
Эмоциональное нестабилен тот руководитель, что чаще говорит: «Я», употребляет много наречий и выстраивает длинные предложения. Если человек составляет слова из шести букв и более, это может значить, что он честен.
В результате проведенного эксперимента выяснилось, что организации, во главе которых стоят экстраверты, менее прибыльные, чем те, которыми руководят интроверты. Ученые предоставили этому объяснение: харизматичных людей берут на должность, чтобы они наладили работу, но часто это не происходит.

Такой вывод сделали ученые Гарварда, Стэнфорда и Чикаго
Пройдите опрос
Вы уже решили, в какой сфере хотели бы работать?
1/4


Назад
Далее
Что для вас более важно при выборе профессии?
2/4






Назад
Далее
Насколько учителя помогли вам в выборе профессии? И вообще, какую оценку вы бы поставили своей школе в профориентации?
3/4





Назад
Далее
И последнее: как вы готовились к экзаменам?
4/4





Назад
Далее


Комментировать

Читайте также

Привязка статьи к блоку

ID статьи:
Сохранить
Самое читаемое
ООО «Пять углов» Контакты:
Адрес: 9-я Советская, д.4-6 191015 Санкт-Петербург
Телефон:8 (812) 274-35-25, Электронная почта: mail@5uglov.ru